נעים להכיר, אני אורית ואשמח לקחת אותך למסע שעברתי ב- 25 שנות הניסיון שלי, ובסיומו אשמח להצטרף ולקחת חלק במסע שלך.
את החיבור שלי לארגוני תעשייה התחלתי כמהנדסת תעשיה וניהול במגוון פרויקטי ייעול ושיפור בהם התמקצעתי גם בתחום של ליווי והדרכה של צוותי שיפור פנים ארגוניים.
לאחר מספר שנים, הקמתי חברה לפיתוח ארגוני והתמחיתי בליווי מנהלים, הדרכת עובדים ותוכניות פיתוח מנהלים לצד הובלת תהליכי שיפור ופתרון בעיות, עבור חברות גדולות במשק.
הצורך בהעמקה בקשת הרחבה של תהליכי משאבי אנוש הוביל אותי לניהול משאבי אנוש במשך למעלה מעשר שנים בחברה גלובאלית, שם ניהלתי את כל תחום משאבי אנוש בישראל ובאירופה, אשר כלל גם את תחום פיתוח המנהלים הגלובאלי, עבור כל אתרי החברה כולל הדרכות למנהלים ותוכניות פיתוח אישיות.
האתגר הגדול ביותר היה להעביר את היצור מישראל לסין ולמקד את האתר בישראל בפיתוח והנדסה. הובלת תהליך מורכב זה, חשפה אותי להכרות מעמיקה עם התרבות העסקית הסינית ואפשרה לי התמקצעות נוספת בהובלת תהליכי שינוי.
כיום, אני מיישמת את הניסיון הרב שלי בפרויקטים בתחום הפיתוח הארגוני ומשאבי אנוש בארגוני תעשיה דרך מתן שירותי משאבי אנוש במיקור חוץ והובלה של תהליכי יעוץ ופיתוח ארגוני.
בעלת תואר ראשון כמהנדסת תעשייה וניהול ותואר שני בהתנהגות ארגונית.
אשמח שנצא יחד למסע שלך